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职业病危害因素分类目录 如何判断是否是职业病危害因素

日期:2019-07-08 来源:职业病危害因素分类目录 评论:

[摘要]国家颁布的职业病危害因素分类目录中的危害因素,符合下列条件的实行强制性职业健康监护:A.该危害因素有确定的慢性毒性作用,并能引起慢性职业病或慢性健康损害;B.有确定的致癌性,在暴露人群中所引起的职业癌有一定的发病率;C.该危害因素对人的慢性...……

国家颁布的职业病危害因素分类目录中的危害因素,符合下列条件的实行强制性职业健康监护:

A.该危害因素有确定的慢性毒性作用,并能引起慢性职业病或慢性健康损害;

B.有确定的致癌性,在暴露人群中所引起的职业癌有一定的发病率;

C.该危害因素对人的慢性毒性作用和健康损害或致癌作用尚不能肯定,但有动物实验或流行病学调查的证据,有可靠的技术方法,通过系统的健康监护可以提供进一步明确的证据;

D.有一定数量的暴露人群

(注:新增职业病范围;18种职业病,尚无危害因素监护规范)

对GBZ188未包括的职业病危害分类目录中的危害因素,只有急性毒性作用和对人体只有急性健康损害,但有确定的职业禁忌证,上岗前执行强制性健康监护,在岗期间执行推荐性健康监护。

对GBZ188未包括的其他职业病危害因素如需开展健康监护,需通过专家评估后确定,评估内容包括:

该物质在国内正在使用或准备使用,且有一定的暴露人群;

查阅相关文献,主要是毒理学资料,确定其是否符合国家规定的有害化学物质的分类标准及其对健康损害的特点和类型;

查阅流行病学资料及临床资料,有证据表明其存在损害劳动者健康的可能性或有理由怀疑在预期的使用情况下会损害劳动者健康;

职业病危害因素分类目录 如何判断是否是职业病危害因素

确实说明这一点的一个例子是工业噪声使工人自身失业,使他们低估或否认存在任何问题或危险。

6.2《工作场所职业卫生监督管理规定》(国家安全生产监督管理总局令第47号)

箱包制造生产工艺相对于其他制造业而言比较简单。在箱包制造的过程中,很多劳动者的健康也受到职业病危害因素的威胁。那么,箱包制造业里有哪些职业病危害因素呢,应该如何采取防控措施呢?下面,我们一起来了解一下吧。

离岗后职业健康检查的时间,主要根据有害因素致病的流行病学及临床特点、劳动者从事该作业的时间长短、工作场所有害因素的浓度等因素综合考虑确定。了解更多请访问职业病网。

到底是不是这样子呢?根据职业卫生学与职业病学以及卫生毒理学基本理论,这个看法是不成立的。职业病目录也不支持这个认识。2002版的目录有两个开放性条款:一是根据《职业性中毒性肝病诊断标准》可以诊断的职业性中毒性肝病,二是根据《职业性急性化学物中毒诊断标准(总则)》可以诊断的其他职业性急性中毒。新版的目录类似国际职业病目录,新增规定:五、职业性化学中毒60.上述条目未提及的与职业有害因素接触之间存在直接因果联系的其他化学中毒。它是开放性条款。除这个开放性条款外,还有粉尘和发射性职业病两个开放性条款。根据这些条款,如果这些职业有害因素与疾病之间存在直接因果联系,就可以诊断为职业病,导致职业病的这个因素就是职业病危害因素。上面那个EHS提到的异丙醇如果诱发了直接因果关系的疾病,依据开放性条款,异丙醇就是职业病危害因素。

2002年《职业病防治法》出台后,职业病危害因素这个名词诞生了。之前都叫职业性危害因素的,把病替换性,很拗口的。英文名词也没相应的叫法。起初对这个叫法颇有不同看法,但经过这么多年后,现在都习惯了。职业病危害因素就是能导致的职业病的那些因素吧这样的看法慢慢成为大家的主流意见。但是,关于职业病危害与职业病危害因素,不同的文本的定义也不同,但都与这个主流意见不太一致。

告诉任何你出售保险的人可能会引发类似的社交距离回应。

对该物质可能引起的健康损害,是否有开展健康监护的方法,并确定其该方法的敏感性、特异性和阳性预计值;

健康监护能够对个体或群体的健康产生有利的结果。对个体可早期发现健康损害并采取有效的预防或治疗措施;对群体健康状况的评价可以预测危害程度和发展趋势,采取有效的干预措施;

健康检查的方法是劳动者可以接受的,检查结果有明确的解释;

符合医学伦理道德规范。

有特殊健康要求的特殊作业人群应实行强制性健康监护。

在岗期间定期健康检查为推荐性的职业病危害因素,原则上可根据用人单位的安排接受健康监护;

虽不是直接从事接触需要开展职业健康监护的职业病危害因素的作业,但在工作环境中受到与直接接触人员同样的或几乎同样的接触,应视同职业性接触,需和直接接触人员一样接受健康监护;

根据不同职业病危害因素暴露和发病的特点及剂量-效应关系,主要根据工作场所有害因素的浓度或强度以及个体累计暴露的时间长度和工种,确定需要开展健康监护的人群;可参考工作场所职业病危害作业分级(见GBZ229)等标准。

离岗后职业健康检查的时间,主要根据有害因素致病的流行病学及临床特点、劳动者从事该作业的时间长短、工作场所有害因素的浓度等因素综合考虑确定。了解更多请访问职业病网。

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推动企业落实主体责任。主要包括督促职业病危害严重的企业建立健全职业病防治责任体系、规章制度和职业健康管理机构,指导企业落实各项职业健康管理制度,建立企业职业病危害治理“黑名单”制度等措施。

在印刷业油墨调配、洗刷版面、覆膜等工序接触到的油墨及有机溶剂,或是在制鞋业外底粘合、包鞋跟等过程中使用的胶水,可能含正己烷、三氯乙烯、苯、甲苯等有机物,此类物质容易挥发并随呼吸道进入人体,不当接触可能导致“苯、甲苯等中毒”,严重者甚至会出现白血病。

个人防护设备必须符合标准,并适用于当前的工作环境和已识别的危险。个人防护设备应随时保养和清洁使用。

查阅流行病学资料及临床资料,有证据表明其存在损害劳动者健康的可能性或有理由怀疑在预期的使用情况下会损害劳动者健康;

讲到此,我想大家不会再为职业病危害因素这个概念纠结了。其实,它的概念非常简单,职业活动中接触到的所有能诊断为职业病的危害因素,而这些因素不仅仅局限于目录中的那几十种!安监总局今年(2014年)4月颁布的《职业卫生服务机构工作规范》第十三条明确的说明了职业病危害因素应包含:(一)列入《职业病危害因素分类目录》的;(二)国家(或国外)已颁布职业接触限值的;(三)国家已颁布相关职业卫生检测标准方法的;(四)其他可能危害劳动者身体健康的。这个条款实际上也支持了我的这个认识。

1、化学因素:生产性毒物、生产性粉尘,如铅、苯系物、氯、汞等;

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